ONU Mujeres y la Universidad del Norte con el apoyo de la Oficina de Población, Refugio y Migración de EEUU promueven el liderazgo e incidencia política de colombianas y venezolanas en cuatro ciudades del Caribe colombiano

127 mujeres  de Barranquilla, Cartagena, Santa Marta y Soledad  participaron en el curso de formación en capacidades de incidencia que culminará con un plan que buscará que las  autoridades locales tomen acción frente a sus problemáticas.

Fecha:

Foto de algunas de las participantes del curso de incidencia
Algunas de las participantes del curso de incidencia en Barranquilla, Cartagena, Santa Marta y Soledad. Foto: Universidad del Norte

Con las elecciones del próximo octubre de 2023, llegarán nuevas personas a dirigir Alcaldías, Gobernaciones, Juntas de Acción Comunal y Local en los 32 departamentos de Colombia. Este será un momento clave para poner en el centro del debate las problemáticas y realidades de las mujeres, migrantes  y colombianas de las  comunidades de acogida.

Conscientes de este contexto, ONU Mujeres y la Oficina de población, Refugiados y migrantes de Departamento de Estado de los Estados Unidos (PRM, por sus siglas en inglés) y la Universidad del Norte, en alianza con entidades de las Alcaldías distritales de Cartagena, Barranquilla, Soledad y Santa Marta realizaron el curso de fortalecimiento de capacidades en incidencia a través del proyecto “Más allá de las banderas somos mujeres”.

El espacio tuvo una duración de 40 horas en las que las mujeres aprendieron temas como los deberes y derechos de la ciudadanía, los mecanismos formales e informales de participación y la relevancia de las organizaciones comunitarias para la participación de las mujeres. Después del eje teórico, las participantes recibieron un acompañamiento en la formulación, ejecución, seguimiento y evaluación de un plan de incidencia que usarán para generar acciones que impacten en sus territorios, alcaldías y otras entidades distritales.

“Esta formación nos permitió un diálogo en el cual somos conscientes de los desafíos inclusive transnacionales que enfrentan las mujeres y cómo el desarrollo de la ciudadanía activa no está relacionada solamente con mujeres colombianas, sino también con una participación más amplia que permita la integración de las mujeres venezolanas”, señala Angélica Rodríguez, profesora de la Universidad del Norte y encargada de coordinar y dictar el curso en los distintos territorios.

Disminución de la inseguridad en las comunidades, aumentar la empleabilidad de las mujeres cabezas de hogar o mitigar la violencia contra las mujeres son algunos de los objetivos que se han planteado las mujeres alcanzar con el plan de incidencia que se espera sea puesto en marcha entre mayo y agosto de 2023.

Foto de algunas de las estudiantes
Las estudiantes participaron activamente en el curso que duró 40 horas entre una sección práctica y otra teórica. Foto: Universidad del Norte

Con este curso las participantes tendrán herramientas para poner sus necesidades y problemáticas en la agenda pública, todo esto para avanzar en un futuro de igualdad que resalte la importancia de la inclusión de las mujeres migrantes, protagonistas fundamentales del cambio y desarrollo local.

“Este curso nos ayudó principalmente a conocernos, a darnos cuenta de que somos muchas lideresas las que estamos trabajando en nuestras comunidades, a compartir nuestras realidades y plantear nuevas ideas”, comentó Zuri Rodríguez, lideresa venezolana de Soledad (Atlántico).

Sobre el proyecto “Más allá de las banderas somos mujeres”

"Más allá de las banderas, somos mujeres", iniciativa financiada por la Oficina de Población, Refugiados y Migrantes del Departamento de Estado de Estados Unidos, busca desarrollar capacidades para la integración social y proteger a las mujeres venezolanas y colombianas contra la violencia de género en el contexto migratorio y de COVID-19 en Colombia. Actualmente impulsa una red de mujeres colombianas y venezolanas para promover respuestas efectivas e innovadoras de protección e integración socioeconómica.