Grupo Asesor de la Sociedad Civil de ONU Mujeres (GASC) en Colombia reafirma la importancia de avanzar hacia la plena realización de los derechos humanos para todas las mujeres

En Colombia, el GASC (Grupo Asesor de la Sociedad Civil) se constituyó en el mes de agosto de 2014 y está compuesto por 10 integrantes con trabajo y trayectoria en la defensa de los derechos humanos de las mujeres e igualdad de género.

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El pasado 30 de noviembre, tuvo lugar la tercera reunión anual ordinaria del GASC de ONU Mujeres de 2018, con el objetivo de presentar y recibir los aportes sobre el plan anual de trabajo de la Entidad para 2019 y dar la bienvenida a las nuevas cinco integrantes del grupo para el período 2018-2010.  Las nuevas integrantes, al igual que quienes vienen del período 2016-2018, provienen de redes y organizaciones defensoras de los derechos de las mujeres, que representan tanto el nivel nacional como territorial colombiano. 

El proceso de renovación inició el pasado mes de julio mediante convocatoria pública.  En el proceso de selección correspondiente, se dio prioridad a candidatas y candidatos con trayectoria reconocida en áreas relacionadas con la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres,  líderes provenientes de organizaciones que trabajan por la paz en el país, organizaciones de mujeres con presencia territorial, academia, organizaciones de mujeres jóvenes, líderes de grupos confesionales que trabajan por la igualdad de género, de organizaciones de masculinidades no hegemónicas y de organizaciones étnicas.

La reunión estuvo presidida por la Representante país de ONU Mujeres en Colombia, Sra. Ana Güezmes García y su objetivo fue compartir los elementos clave del mandato del GASC, las áreas de trabajo de ONU Mujeres en el país, así como las prioridades clave para 2019 en materia de participación política, empoderamiento económico, erradicación de violencia contra las mujeres y las niñas, y paz y seguridad.

La Sra. Güezmes, hizo especial mención además a procesos clave de la agenda intergubernamental tales como la sustentación del IX Informe del Estado Colombiano al Comité CEDAW que se llevará a cabo el próximo 19 de febrero en Ginebra, los 25 años de la Plataforma de Acción de Beijing y los 20 años de la Resolución 1325 a conmemorarse en 2020.

ONU Mujeres agradece y valora el trabajo realizado por el grupo asesor del período  2016-2018, cuyas integrantes hicieron aportes sustanciales a la Entidad en temas clave relacionados con el mandato de la Entidad en Colombia, destacándose en particular su contribución y aportes sobre contexto, retos y oportunidades para el impulso de la igualdad de género en el país, abordaje de la violencia sexual en el marco del post acuerdo, situación de mujeres líderes y defensoras de derechos humanos, entre otros. 

Las nuevas integrantes del GASC en Colombia son: Wanda Masai, Migdonia Rueda, Linda María Cabrera, Daniela Santos y Esther María Gallego a los que se le suman el equipo vigente formado por Beatriz Quintero, Sandra Mazo, Adriana Benjumea, Hernando Muñoz y Janeth Lozano. Todos/as ellos tienen el denominador común de trabajar en la defensa de la igualdad de género y de derechos humanos de las mujeres, a nivel territorial, nacional y regional. 

ONU Mujeres aprovecha la ocasión para reafirmar su compromiso de seguir fortaleciendo las alianzas con la sociedad civil y las organizaciones de mujeres, con  potenciar el diálogo con el gobierno sobre las políticas públicas y acelerar el logro del pleno ejercicio de los derechos humanos de las mujeres en Colombia, y la consolidación de la paz y el desarrollo sostenibles.

Qué son los GASC

Los Grupos Asesores de la Sociedad Civil son mecanismos institucionales para el diálogo regular entre ONU Mujeres y líderes del movimiento por la igualdad de género y los derechos humanos de las mujeres, con el propósito de facilitar consultas efectivas, continuas y estructuradas en temas clave relacionados con el mandato de ONU Mujeres a nivel nacional, regional y global. Cada dos años, cuando el 50% de los integrantes del GASC terminan su periodo, ingresan cinco nuevos/as integrantes que continuarán por el siguiente período, en esta ocasión para el caso de Colombia, el período será de 2018 a 2020.