Segundo Taller de formación y capacitación a Puntos Focales de Género de los Equipos Locales de Coordinación (ELC)

Fecha: viernes, 14 de julio de 2017

En seguimiento al primer ejercicio de formación para Puntos Focales de Género (PFG) de los Equipos Locales de Coordinación (ELC) que se llevó a cabo en 2016, los días 5 y 6 de julio de 2017 se realizó la segunda fase presencial de formación y capacitación a PFG con el propósito de continuar generando capacidades estandarizadas alrededor del componente de género en el marco de la programación conjunta, buscando tener una mirada integral desde los enfoques humanitarios, de paz, desarrollo y de derechos humanos. 

Puntos focales
Puntos Focales de Género / Crédito ONU Mujeres Colombia

Este ejercicio, al igual que el primero, se realizó en el marco del Grupo Interagencial de Género del Sistema de Naciones Unidas y el Subgrupo de Violencia Basada en Género y contó con el apoyo del Centro de Formación de ONU Mujeres, con sede en Santo Domingo, la Mesa de Género de la Cooperación Internacional en Colombia y el Programa Superando la Violencia contra las Mujeres de ONU Mujeres en alianza con la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional – USAID -.

En esta segunda fase presencial se abordaron aspectos concretos de inclusión de la perspectiva de género en la programación conjunta, conceptos básicos y marco internacional, el rol de los/as Puntos Focales de Género, masculinidades no hegemónicas y análisis de información, Monitoreo y Evaluación con enfoque género, transversalización de la perspectiva de género en los Panes de Trabajo en los ELC, dando continuidad a la fase virtual que se ha venido llevando a cabo en seguimiento al primer taller realizado en 2016.

En la apertura de este segundo taller estuvo presente el Coordinador Residente y Humanitario del Sistema de Naciones Unidas en Colombia, Martín Santiago, quien enfatizó en que “la paz y el desarrollo sostenible son alcanzables solo si se logra la igualdad de derechos entre hombres y mujeres" y que para ello se debe lograr que el género sea transversal en toda la maquinaria institucional de los países, como un aspecto esencial para el desarrollo.

Por su parte, Belén Sanz, Representante de ONU Mujeres en Colombia, resaltó la importancia de realizar este ejercicio de formación y la participación de representantes de los diferentes territorios del país reunidos con el objetivo de lograr la igualdad de género y apropiar herramientas prácticas para garantizar los derechos de las mujeres en el quehacer diario de los ELC.

En este segundo taller se contó con la participación de alrededor de 60 personas, Puntos Focales de Género de 13 departamentos (Antioquia, Bogotá, Caquetá, Córdoba, Chocó, Huila, La Guajira, Meta,

Nariño, Valle, Putumayo, Norte de Santander); líderes y co-líderes, así como agencias y entidades integrantes de los 12 ELC del país, del Grupo Interagencial de Género y de la Mesa de Género de la Cooperación Internacional.

Dentro de este espacio de formación participaron también la Cruz Roja Internacional, el Mecanismo Tripartito de Monitoreo y Verificación del Acuerdo de Paz, la Unidad de Manejo y Análisis de Información de Colombia (UMAIC), y la periodista y sub editora del diario El Tiempo, Jineth Bedoya, quienes compartieron con los/as participantes contenidos clave para el desarrollo de la agenda de los ELC a nivel territorial.

Durante la sesión se propiciaron varias discusiones sobre la transversalización de género alrededor del trabajo de los ELC a través del intercambio de conocimiento, lecciones aprendidas y buenas prácticas.

Como parte del seguimiento de este proceso de formación se llevarán a cabo actividades virtuales complementarias a este espacio presencial a través de la plataforma de la comunidad de prácticas CREA IGUALDAD de ONU Mujeres Colombia de cara seguir brindando apoyo a los Puntos Focales de Género de los ELC para continuar generando capacidades estandarizadas alrededor del componente de género en el marco de la programación conjunta y en la implementación de las funciones de los PFG al interior de los ELC, así como el fortalecimiento de la red de PFG y la colaboración entre pares.